Estudio Dr. Oscar José Ferrer

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· Informes Mensuales: Considerando la importancia de contar en toda empresa, más allá de su tamaño, con información confiable para la toma de decisiones me he dedicado a la implementación de informes mensuales de uso interno, utilizando términos sencillos para lograr un completo entendimiento con el empresario, abarcando los aspectos:
O Económicos: muestran el resultado obtenido
O Financieros: ¿cuento con fondos suficientes o debo solicitar créditos?
O Y De Gestión: -¿cuánto rindió cada sector de la empresa? ¿Los vendedores cumplieron con los objetivos? ¿Producción elaboró los productos necesarios? ¿El departamento de compras mantuvo un stock adecuado a los requerimientos de producción sin comprar en exceso?.
En una época donde se ha puesto de manifiesto que la diferencia entre el éxito o el fracaso de un negocio está íntimamente relacionado con la toma de decisiones rápidas y oportunas los informes mencionados han cobrado mayor importancia. Se prevé una reunión mensual con el responsable de la toma de decisiones.

· Planeamiento Económico – Financiero: generalmente después de la puesta en marcha de los informes mensuales históricos que le muestran lo que aconteció en el pasado, el empresario aprecia la utilidad de contar con elementos de planificación como una herramienta eficaz para prever las futuras operaciones. No desconoce esta tarea, evidentemente la realiza cada vez que decide –por ejemplo- comprar materia prima para poder producir y satisfacer los pedidos de sus clientes.
El objetivo de este servicio es ayudarlo a ver como influye cada decisión tomada en la empresa en su conjunto. Por ejemplo sí compro al contado y cobro a los sesenta días es muy probable que se presenten problemas por no tener dinero suficiente para pagar los sueldos.
Tener previsto cuando se van a presentar esos problemas ayuda a tomar las decisiones con tiempo. Lo cual suele traer aparejado un descenso en los costos financieros (intereses).

· Organización de las tareas administrativas tendientes a evitar la duplicación innecesaria de registros; logrando economizar costos, emitir balances y elaborar los informes mensuales mencionados. Dentro de estos conceptos está previsto el asesoramiento para el mejor uso de los sistemas contables existente en la empresa y / o la implementación de sistemas nuevos. (Tango, Bs. As. Software, Gestión Catedral y similares)

· Desarrollo de un sistema de Control Interno adecuado a las características de la organización tendiente a proteger el patrimonio de la empresa. El objetivo es responder a preguntas tales como: ¿de que manera evito que se pague dos veces la misma factura a un proveedor? ¿Cómo controlo la administración de la caja chica o el fondo fijo? ¿Qué pautas debo fijar para controlar la emisión de cheques?

· Asesoramiento en la constitución de sociedades comerciales y de entidades sin fines de lucro. Previendo la organización inicial –autoridades, libros a rubricar, etc.- de forma tal que posibilite el desarrollo armónico de las actividades futuras y la emisión de los informes mencionados en los puntos precedentes.

· Asesoramiento para la administración de Entidades sin fines de lucro. Exenciones impositivas, informes a los organismos estatales de control (Dirección de Personas Jurídicas, I.N.A.E.S, etc.)

· Auditoría de Balances.

· Liquidación de Impuestos Nacionales y Provinciales. Declaraciones juradas mensuales, bimestrales y Anuales tanto de personas físicas como de sociedades. Remisión de informes con las novedades legales que se produzcan. Atención de las inspecciones de rutina de organismos fiscales de control.

· Liquidación de haberes. Altas tempranas, libros sueldos y jornales, declaraciones juradas, bajas. Retención de Impuesto a las Ganancias. Remisión de informes con las novedades legales que se produzcan. Atención de las inspecciones de rutina de organismos fiscales de control.

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